KölnKitas gGmbH
Ergänzungskraft / Kinderpfleger (m/w/d) Köln-Weidenpesch, KölnKitas
- 50737 Köln
- Teilzeit
Über diese Stellenanzeige
Werden Sie Teil unseres bunten Teams und wachsen Sie gemeinsam mit uns!
Ab sofort suchen wir eine Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Kita in Köln-Weidenpesch
Sie passen wunderbar zu uns, wenn Sie …
· positive Energie mitbringen und durch eine zuverlässige, einfühlsame Arbeitsweise überzeugen.
· kreativ mit Kindern arbeiten möchten und mit Spaß an diese unglaublich wichtige Aufgabe herangehen.
· gemeinsam in einem herzlichen & weltoffenen Team etwas bewegen wollen, einsatzbereit und flexibel sind.
· einen Abschluss als Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in, Hortner:in mitbringen oder vergleichbare Abschlüsse vorzeigen können.
Warum KölnKitas?
· Mit uns können Sie den Alltag für Kinder positiv verändern. Wir haben Spaß am gemeinsamen Weiterentwickeln, Ideenfinden, Optimieren und Neudenken. In Arbeitskreisen und Fachtagungen können Sie Ihre kreativen Ideen einbringen.
· Sie können gemeinsam mit uns wachsen. Seien es pädagogische Themen, Fortbildungstage oder die regelmäßige Fachberatung – mit unseren Weiterbildungsmöglichkeiten bleiben Sie niemals stehen.
· Wir stehen für moderne Werte: Nachhaltigkeit, Vielfalt und Individualität. Wir machen Klimaschutz für Kinder erlebbar und Toleranz nach außen sichtbar.
· Mit KölnKitas bleiben Sie zukunftsorientiert. Wir setzen auf ein modernes Arbeitsumfeld.
· Austausch und Miteinander gehören bei uns zum Regelbetrieb: Zusammen können wir viel erreichen und voneinander lernen. Wir arbeiten neue Kolleg:innen intensiv ein, tauschen regelmäßig Fachwissen aus und feiern gemeinsame Erfolge.
Wir wissen, dass unser Erfolg im Team von jedem Einzelnen abhängt. Daher bieten wir Ihnen …
· Vergütung nach TVöD SuE, Entgeltgruppe S 3
· Teilzeitstelle mit 30 h/Woche
· Eine Einstellung unter Anrechnung der Erfahrungsstufe aus dem Elementarbereich
· Eine Jahressonderzahlung
· Leistungsentgelt
· Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die Stadt Köln
· Kalenderjährlich 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, ansonsten anteilig
· Rosenmontag, Heiligabend, Silvester und einen halben Tag an Weiberfastnacht frei
· 2 Regenerationstage je Kalenderjahr bei Vorliegen der Voraussetzungen
· Bis zu 2 Umwandlungstage bei Vorliegen der Voraussetzungen
· Eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
· Leasing-Räder – vom einfachen Stadtrad bis zum E-Bike
· Kita-Plätze für die eigenen/angenommenen Kinder
Das passt perfekt zu Ihnen?
Dann bewerben Sie sich gleich hier über unseren Bewerbungsbutton
oder per E-Mail an: personal@koelnkitas.de
Noch Fragen?
Kein Problem. Melden Sie sich einfach unter 0221 54600 122.
Unsere Kollegin, Kerstin Hoeper, erzählt Ihnen gerne mehr.
Über das Unternehmen
Faire Bezahlung und attraktive Konditionen
Strukturierter Start von Tag eins an
Wertschätzung und offenes Miteinander
Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive
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